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申 命 记 24:15 圣经经文含义与逐节注释
要 当 日 给 他 工 价 ， 不 可 等 到 日 落 ─ 因 为 他 穷 苦 ， 把 心 放 在 工 价 上 ─ 恐 怕 他 因 你 求 告 耶 和 华 ， 罪 便 归 你 了 。
申 命 记 24:15 圣经经文逐节注释
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申 命 记 24:15 串珠与相关经文
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雅 各 书 5:4 (CUVS) »
工 人 给 你 们 收 割 庄 稼 ， 你 们 亏 欠 他 们 的 工 钱 ， 这 工 钱 有 声 音 呼 叫 ， 并 且 那 收 割 之 人 的 冤 声 已 经 入 了 万 军 之 主 的 耳 了 。
申命记 24:15 之意义与应用
这节经文强调正直对待劳动者、及时支付工钱的重要性。它提醒信徒在社会伦理与个人信仰之间的关系：公义的交易不仅关乎法律，更关乎敬畏上帝的心。工资如同人的劳力与尊严的直接体现，拖延或不公的支付，会削弱劳动者的生活与信心，也显露社会对弱势者的冷漠。因此，这段话对今日的雇佣关系、劳资伦理以及对待他人的方式，仍有重要的道德指引。
原文情境与要点
在摩西五经中，申命记以律法的形式总结以色列人在进入应许之地前的道德与社会规范。本节的背景，是一项普遍的雇佣制度：雇主每日雇用作工，工资应当在同日结算，切勿拖延。原因并非仅是商业效率，更是体现对工人的尊重与照顾。若工人因贫困而将希望寄托于雇主，延迟支付就可能使他在神面前负上罪责，因为雇主的延迟等同于对人命运的掌控与压迫。
核心信息
与圣经其他经文的联系
- 横向呼应：出埃及记及利未记中对待穷困者与公平交易的原则；结合新约对待劳动与公义的教导。
- 彼得前书也强调，做工的人应以敬畏神的心态行事，免得以自私或欺骗方式获取利益。
- 雅各书提醒信心若没有行为是死的，公义的工作包括对他人的公正对待与帮助。
简要注释与灵性要义
Matthew Henry 的观点提示：工资未及时支付，实质上是对劳动者的剥夺与心灵的压迫。Eternal正义要求雇主以诚实和仁爱来对待工人。Albert Barnes 指出，若工人因为贫困而信赖雇主，雇主应以慈善和公义来解除他们的忧患。Adam Clarke 强调，这条律例不仅適用于古代以色列，也对现代雇佣关系中的公平支付具有普遍原则。
2–3 条相关经文简释与跨经连接
1) 出埃及记 22:25：若你借钱与人并不以高利加给，且按日落归还，体现对劳动者经济困境的公平照顾。
2) 路加福音 10:37（善良的撒马利亚人类样的关怀原则），强调在社会关系中的仁爱行动不仅限于特定群体。
3) 雅各书 5:4：对雇主不付工钱的指责，与本节的伦理相呼应，强调神对受压迫者的关注。
简短应用与祷告思考
当下的工作场所里，我们应当以公平和透明来处理工资。若你是雇主，先行确保每天结算，避免拖延；若你是雇员，坚守信心，按协议维权，同时以祷告求神赐你信心与公义的勇气。愿我们在经济往来中，始终把对神的敬畏放在首位。
简短总结
申命记 24:15 提醒信徒，公义不仅在法律文本上，更在日常交易的细节中。及时支付、尊重劳动者的尊严，是对上帝的敬虔回应，也是社会共同体彼此照护的体现。
原文中可借鉴的简要引述（来自公领域的早期注释者）
如需参考，以下为公开领域注释的要点：Matthew Henry、Albert Barnes、Adam Clarke 的解读中，均强调工资及时发放对工人之生活与信心的直接影响，以及以公义对待劳动者的重要性。
若需直接引述，请自行查阅对应版本的注释文本。此处仅作概述性说明。